党建穿针引线 服务落地生根 解码郫都这个大型安置社区的蝶变秘诀

党建穿针引线 服务落地生根 解码郫都这个大型安置社区的蝶变秘诀插图

清晨七点半,郫筒街道蜀都新邨社区的“暖新驿站”里,外卖骑手李强正接上一杯热水,给手机充上电。他笑着说:“以前跑单累了,只能在电瓶车上眯一会儿。现在这里能歇脚、能热饭,成了我们最常来的地方。”几步之遥的成工新邨众创空间里,成都工业学院的学生正带着社区孩子调试无人机,螺旋桨的嗡鸣声和孩子们的欢笑声交织在一起。

谁能想到,这个常住人口达3.8万人的大型安置社区,几年前还是众人印象中环境杂乱、管理棘手的问题社区。而如今,一场“脱胎换骨”的蝶变正在悄然发生。以党建为针、服务为线,蜀都新邨社区扎实推进“营造新空间、培育新主体、开展新服务、建立新机制、发展新经济”五大行动。昔日治理短板突出的安置社区,如今烟火融融、邻里暖心,正一步步成长为大家愿意来、喜欢留、共治共享的“幸福磁场”。

重塑空间场景

搭建可生长 全覆盖的民生服务阵地

蜀都新邨的蜕变,首先是一场空间革命。社区坚持“空间即服务、场景即民生”,系统集成、整体重塑服务空间,构建起“一廊一街双中心”的服务空间矩阵,把资源聚起来、阵地活起来。

校地企共创共融示范走廊,打破资源壁垒、凝聚服务合力。社区以成工新邨众创空间为核心,串联起成都工业学院、区图书馆、区文化馆、区社会工作支持中心、区公益慈善和关爱救助中心等校地企资源,通过党建联建、资源联享、服务联创,彻底改变以往行政资源散落、高校智力闲置、企业资源脱节的局面,让政策、人才、技术、服务下沉社区一线。小朋友在家门口就能体验机器人、无人机科普,创业者可以就近对接技术支持,居民的“金点子”也有了落地的平台,这条走廊成了社区服务创新的“策源地”。

全龄服务多元集成街区,解锁家门口的幸福生活。社区依托顺河东街至蜀都新邨益邻中心街区脉络,坚持“政府主导、市场主体、公益补充”的发展思路,积极吸纳社会企业、治理合伙人参与街区建设,搭建“需求发现—资源整合—项目共创—服务落地”的闭环服务体系。居民买新鲜食材、带孩子体验手工、老人参加康养活动、青年约一场篮球……不用跑远,在这条街上就能一站搞定。全年龄段的需求被一一接住,真正实现“小事不出街区,服务就在家门口”。

一社一创双中心,构建15分钟幸福生活圈。4200平方米的社区综合服务中心作为省级社区服务试点项目,辐射周边4个社区联盟10余万群众,融合公共政务、基层治理、商业便民多重功能,织密民生服务网络。4300平方米的成工新邨众创空间,是国内首创“校社共建”电子信息产业科创平台,集研发转化、科创教学、公益体验、社区服务于一体,实现高校人才、科创资源与社区治理双向赋能,成为青年追梦、居民受益的社区“造梦空间”。

扩容治理主体

激活人人参与 共建共享的基层活力

基层治理不是社区的“独角戏”,而是全民参与的“大合唱”。蜀都新邨社区坚持党建搭桥、多元聚力,彻底打破社区“单打独斗”的传统治理模式,推动各类治理主体从“旁观者”转变为“参与者”、从“局外人”变身“一家人”,构建起全域协同、各展所长的共治新格局。

培优社会组织,实现专业服务提质升级。社区坚持“党建引领、社区搭台、组织唱戏”,深耕本土社会组织培育,成功孵化5个扎根群众、贴合民生的本土组织,同时引入8家专业社工机构,常态化开展社工赋能培训,精准破解社区社会组织“小、散、弱”难题,推动基层服务从粗放化向专业化、精细化、优质化转型。

激活商户力量,让经营主体变身治理合伙人。社区深化郫都特色“社区治理合伙人”机制,以“公益+低偿+市场”的多元模式,引入伍花花的店、稼肴绿源生活超市、A计划综合体能馆、人间草木DIY木工坊、無休日篮球公园等优质商户入驻综合服务中心,补齐社区商业和文体服务短板。通过建立完善的准入、评议、退出机制,组建商居善治服务队、制定自治公约,引导商户跳出单一经营思维,主动参与社区治理、公益服务,实现商业流量反哺基层治理、商户发展与社区建设双向共赢。

深化校地联动,汇聚校企优质治理资源。依托成工新邨众创空间平台,社区与成都工业学院深度共建,联动14个高校社团常态化开展驻区服务,打造科技实验室、科普体验区,年均开展机器人、无人机、3D建模等公益科创体验380余场。同时精准引入网络安全、人工智能、航模设计等4个优质创业项目,让高校智力、企业资源、社区民生精准匹配,擦出创新火花。

聚合志愿力量,擦亮社区暖心公益底色。社区组建4支志愿服务队伍,汇聚281名志愿力量,深耕青年、巾帼特色志愿服务。联动高校志愿者常态化进小区开展家电维修、便民咨询、公益帮扶等服务,打造“未来星”特色志愿品牌,践行“人人皆星光,群星筑芯邨”服务理念。依托“友邻超市”积分兑换机制,让志愿服务可量化、可回馈,让“志愿红”成为社区最温暖的风景线。

精准供需匹配

打造分层分类 全龄暖心的民生服务体系

民生无小事,枝叶总关情。蜀都新邨社区坚持群众需求为第一导向,打造“新邨有你”全龄服务品牌,按照不同人群、不同需求、不同层级细分服务内容,推动服务供给从“社区配菜”转变为“居民点单”,精准回应全龄段、各类群体的急难愁盼。

聚焦一老一小,守护朝夕美好。针对辖区老年群体,依托蜀都颐锦养老服务中心,为55名特殊老人定制“一人一案”专属服务,常态化开展日间照料、失能照护、康养理疗、温情陪伴等养老服务,筑牢银发幸福保障。针对少年儿童,盘活社区儿童友好空间,常态化开展亲子手工、研学拓展、科创课堂等特色活动,丰富孩子课余生活,守护儿童健康成长。

聚焦妇女发展,赋能民生增收。社区聚焦妇女就业、权益保障、成长提升三大需求,联动人社部门开设育婴、家政、保洁等家门口公益技能课堂,累计培训600余人次,助力辖区妇女实现居家灵活就业、增收致富。同时深化“爱心妈妈”结对帮扶机制,精准关爱留守儿童、困境儿童,常态化开展普法宣传、法律咨询服务,全方位守护妇女儿童合法权益。

聚焦新就业群体,传递城市温情。针对快递员、外卖骑手、网约车司机等奔波在城市一线的新就业群体,社区升级打造“暖新驿站”,提供歇脚休憩、充电饮水、热饭储物、政策咨询、应急帮扶等一站式暖心服务,累计服务200余人次,让奔波的奋斗者在社区有港湾、有依靠、有归属。

创新机制造血

构建常态长效 良性循环的治理格局

长效治理,贵在机制、重在造血。蜀都新邨社区依托“1+3+N”治理体系筑牢治理根基,以“公益+市场”双轮驱动破解基层治理“等靠要”难题,实现服务提质、治理增效、长效发展。

健全多元协同机制,凝聚治理合力。社区牢牢锚定党建引领“1”个核心,统筹社区、高校、企业“3”方主体,吸纳驻区单位、商户、居民骨干、新就业群体、社会组织等“N”类治理力量,搭建层级清晰、权责明确的组织体系。依托“社区党组织—网格党组织—小区党小组”纵向组织链条,推动多方主体需求共商、资源共用、项目共建、成果共享,实现治理力量全域汇聚。

激活自我造血机制,实现长效发展。社区2018年成立社会企业,通过空间运营、技能培训、便民服务等模式,年均创收约100万元,全部反哺社区公益事业、民生服务与阵地建设。同步设立社区公益基金,整合商户分红、企业捐赠、公益收益等资源,专项用于困难帮扶、民生提质,构建“取之于社区、用之于社区”的良性循环。

记者 雷茜

本篇文章来源于【天府郫都】

成都全城再生资源回收,详情咨询电话:15760382320(微信同号)。欢迎垂询。https://www.prnss.cn/9847.html
上一篇
下一篇

为您推荐

联系我们

联系我们

15760382320

电话咨询获取优惠

关注微信
微信扫一扫关注我们

微信扫一扫关注我们

返回顶部